Про мирне звільнення за власним бажанням, «рятівні групки» під час скорочення, організації-помічниці в розв’язанні конфліктів, ризики неофіційного працевлаштування та потенційні штрафи для роботодавців.
Активне ведення соціальних мереж стало “обов'язком” не тільки для блогерів, але й для представників різних професій, які хочуть цінуватися як експерти у своїй галузі.
