Акції Etsy впали після того, як компанія звільнила 11% свого персоналу

Etsy звільняє 11% своєї робочої сили, це близько 225 співробітників.

Акції Etsy впали після того, як компанія звільнила 11% свого персоналу, посилаючись на «дуже складну» обстановку, повідомляє CNBC.

Що сталося з Etsy?

Компанія Etsy оголосила, що звільняє 11% своєї робочої сили в розпал святкового сезону, оскільки гігант електронної комерції планує реструктуризувати свій бізнес і оптимізувати витрати в умовах «дуже складного» макроекономічного та конкурентного середовища.

Приблизно 225 співробітників буде скорочено з робочої сили Etsy, завдяки чому чисельність основного ринку Etsy досягне приблизно 1770 осіб, подібно до чисельності компанії на початку 2022 року та вище рівня 2020 року.

Генеральний директор Etsy Джош Сільверман зазначив у листі до співробітників, що ринок Etsy, відомий продажем виробів ручної роботи та зв’язком покупців із місцевими ремісниками по всьому світу, збільшився більш ніж удвічі з 2019 року, але сказав, що сьогоднішні реалії вимагають кардинальних змін.

Майбутнє маркетплейсу Etsy

«Ми працюємо в дуже складному макроекономічному та конкурентному середовищі, і [валові продажі товарів] залишаються практично незмінними з 2021 року», — йдеться в листі генерального директора Etsy Джоша Сільвермана. «Це означає, що ми не збільшуємо плату нашим продавцям, а це найважливіше, що ми можемо для них зробити. У той же час витрати на працівників зросли, незважаючи на те, що ми запровадили значні заходи щодо скорочення витрат і скоригували або призупинили плани найму. Зрештою, це нестабільна траєкторія, і ми повинні її змінити».

Ці новини опубліковані разом з оновленими вказівками Etsy на четвертий квартал.

Зараз компанія очікує, що валові продажі товарів впадуть на 1-2% за період з кварталу минулого року, а дохід зросте на 2-3%.

Очікується скоригована рентабельність EBITDA від 27% до 28%, порівняно з попередніми прогнозами у 26%-27%.

Акції Etsy після оголошення впали на 2% після падіння на 7% на початку дня.

«Etsy інтенсивно зосереджується на відновленні зростання, стимулюванні продажів для наших майже 7 мільйонів продавців у всьому світі та забезпеченні цінності для всіх наших зацікавлених сторін. Сьогодні ми оголосили, що реорганізуємо нашу внутрішню структуру, щоб ми могли подвоїти ці зусилля, що, на жаль, означає попрощатися приблизно з 225 нашими колегами», – сказав Сільверман у заяві для CNBC.

Кадрові перестановки: ноухау від Etsy

Звільнення відбулося через два дні після того, як виробник іграшок Hasbro оголосив, що скорочує 1100 співробітників, оскільки бореться зі слабкими розпродажами, які тривають у вирішальний сезон святкових покупок.

Станом на початок цього року у Hasbro було близько 6300 співробітників, згідно з інформаційним листом компанії.

Звільнення Etsy коштуватиме від 25 до 30 мільйонів доларів США, основна частина яких буде використана на виплати при звільненні, виплати працівникам та інші пов’язані з цим витрати, повідомляється в заяві компанії. Очікується, що з часом реструктуризація «забезпечить суттєве підвищення операційної ефективності та економію коштів та/або уникнення витрат», особливо коли йдеться про витрати та виплати заробітної плати.

Очікується, що реструктуризація завершиться до кінця першого кварталу 2024 року.

У рамках реструктуризації головний маркетинговий директор Etsy Райан Скотт залишить компанію, і його посаду буде консолідовано під функцією головного операційного директора, яку зараз обіймає Райна Московіц, колишня виконавчий директор American Express.

Керівник відділу кадрів Etsy Кімарія Сеймур також покине компанію, і її замінить Тоні Томпсон, нинішній віце-президент компанії з глобальної стратегії персоналу та талантів.

Враховуючи, що звільнення відбулося в середині святкового сезону, коли багато співробітників купують подарунки для своїх близьких, Etsy повідомила, що виплатить постраждалим співробітникам принаймні до 2 січня, навіть незважаючи на те, що останнім робочим днем для більшості співробітників буде середа.

Вони отримають вихідну допомогу у розмірі 16 тижнів основної заробітної плати, плюс один тиждень за кожен повний рік служби, а також інші переваги, такі як розширене медичне страхування COBRA та можливість зберегти свій корпоративний ноутбук.

Джерело: CNBC, Etsy